Le Taux d’Emploi des Jeunes

Selon une étude récente de l’INSEE, le taux d’emploi des jeunes âgés de 20 à 34 ans reste faible comparé à celui de nos voisins européens (environ 6 points de moins que la moyenne européenne).

La France qui dispose pourtant d’un système éducatif performant connait aussi une proportion élevée de jeunes sans qualification,ayant souvent décrochés assez tôt du système scolaire.

Il est donc important de rappeler que des structures telles que la notre sont justement présentes pour accompagner cette population par le biais de formation qualifiante dans le BTP. Notre objectif est le suivi individuel de chacun de nos salarié(e)s qui souhaitent tout simplement s’insérer professionnellement dans notre société.

Les contrats de professionnalisation proposés à ces jeunes leur permettent pour la plupart, d’obtenir un diplôme et de se faire embaucher en CDI par l’entreprise qui les a formés pendant 8 à 9 mois.

Le taux d’emploi des jeunes pourrait remonter si les dispositifs de formation existants étaient mieux connus de tous.

N’hésitez pas à contacter le GEIQ BTP 37 pour de plus amples informations.

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